+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
ГлавнаяАвтошколаОтдать трудовую книжку по доверенности

Отдать трудовую книжку по доверенности

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных. Выдать работнику трудовую книжку работодатель обязан в день прекращения трудового договора ч. Если сделать это невозможно в связи с отсутствием работника либо его отказом от получения трудовой книжки, работодатель, согласно ч. Вопрос о возможности получения трудовой книжки третьим лицом по выданной работником доверенности является спорным.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Трудовая книжка. Не выдали трудовую книжку при увольнении? Как ее вернуть? Пошаговая инструкция!

Можно ли отдать трудовую книжку другому человеку

Ливена С. Среди специалистов нет единого мнения по вопросу о том, можно ли выдавать трудовую книжку работника третьему лицу по нотариально заверенной доверенности, выданной на это лицо самим работником.

Однако по тем или иным причинам работник не всегда имеет возможность лично получить трудовую книжку. Согласно п. Постановлением Правительства РФ от Постановлением Госкомстата России от В литературе встречается мнение, что после получения трудовой книжки работника доверенное лицо обязано написать расписку о ее получении.

Полагаем, что в этом нет необходимости, так как в Книге учета и так будет указано лицо, получившее доверенность, а также полномочие, в силу которого ему была передана трудовая книжка работника. В соответствии с п. Поскольку п. В этом случае рекомендуем составить Акт о том, что трудовая книжка передается третьему лицу без подписи работника, поскольку работник лично не явился для подтверждения правильности записей в трудовой книжке.

Акт должен быть подписан работодателем и лицом, получающем трудовую книжку по доверенности. Ряд специалистов считают, что такое возможно в силу гражданского законодательства ссылаются на ГК РФ. Однако следует заметить, что в соответствии со ст.

Трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права. Как следует из статьи 5 Трудового кодекса РФ, иные федеральные законы распространяют свое действие на трудовые отношения, если они содержат нормы трудового права. В отношении же получения трудовой книжки третьим лицом по доверенности гражданское законодательство норм не содержит.

Поэтому в данном случае следует применять нормы, которые регулируют отношения по выдаче работнику трудовой книжки. Так, в соответствии со ст. Что бы оставаться в правовом поле существующих норм, работнику достаточно дать согласие на отправление своей трудовой книжки по почте. Порядок выдачи работнику трудовой книжки при увольнении определен статьей Выдача трудовой книжки по доверенности родственнику или иному третьему лицу нормами трудового законодательства напрямую не регламентируется.

В соответствии с пунктом 1 статьи ГК РФ доверенностью признается письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому лицу для представительства перед третьими лицами. Письменное уполномочие на совершение сделки представителем может быть представлено представляемым непосредственно соответствующему третьему лицу. Полагаем, у работодателя нет достаточных оснований для отказа в выдаче трудовой книжки родственнику или иному третьему лицу на основании нотариально заверенной доверенности от работника на получение трудовой книжки письма Роструда от Главная Контакты Политика конфиденциальности и обработки персональных данных.

Новости УСН Арбитражная практика. Формы, образцы, шаблоны кадрового учета Пошаговые инструкции по кадровым процедурам Кадровое делопроизводство в таблицах и схемах. Государственная регистрация юридических лиц и ИП Формы первичных документов Образцы локальных нормативных актов Учетная политика Положения по организации.

Menu Главная Контакты Политика конфиденциальности и обработки персональных данных. Главная Бухгалтеру Статьи в открытом доступе Выдача трудовой книжки по доверенности третьему лицу.

Доверенность на выдачу трудовой книжки

Ливена С. Среди специалистов нет единого мнения по вопросу о том, можно ли выдавать трудовую книжку работника третьему лицу по нотариально заверенной доверенности, выданной на это лицо самим работником. Однако по тем или иным причинам работник не всегда имеет возможность лично получить трудовую книжку. Согласно п. Постановлением Правительства РФ от Постановлением Госкомстата России от В литературе встречается мнение, что после получения трудовой книжки работника доверенное лицо обязано написать расписку о ее получении.

Работодатель должен выдать трудовую книжку на руки лично работнику или отправить ее по почте. В этом случае, если доверенность.

Можно ли отдать трудовую книжку другому человеку

Можно ли взять трудовую книжку вощможно ли это Можно ли получить её на руки, не увольняясь? Но, согласно статье 63 ТК РФ, трудоустроиться могут дети младше этого. Можно ли получить трудовую книжку на руки не увольняясь. Порядок и правила выдачи на время В какой срок работодатель обязан её предоставить? Ливена С. Среди специалистов нет единого мнения по вопросу о том, можно ли выдавать трудовую книжку работника третьему лицу по нотариально заверенной доверенности, выданной на это лицо самим работником. Однако по тем или иным причинам работник не всегда имеет возможность лично получить трудовую книжку. Согласно п. Постановлением Правительства РФ от Постановлением Госкомстата России от В литературе встречается мнение, что после получения трудовой книжки работника доверенное лицо обязано написать расписку о ее получении. Полагаем, что в этом нет необходимости, так как в Книге учета и так будет указано лицо, получившее доверенность, а также полномочие, в силу которого ему была передана трудовая книжка работника.

Можно ли отдать трудовую книжку уволившегося работника его ближайшему родственнику?

Козина А. Петрова Желательно, чтобы увольняемый работник расписался в акте. Содержание этого Извещения такое же, как и Извещения, которое направляется работнику, не получившему трудовую книжку в связи с отсутствием на работе в день увольнения. Но причиной невыдачи трудовой книжки будет отказ работника от ее получения.

Действующим законодательством этот вопрос прямо не урегулирован.

Когда забирать трудовую при увольнении

Нормами статьи Занесённые записи об увольнении должны быть с указанием причины, соответствующей нормам определенной статьи ТК РФ с точной формулировкой, повторяющей прописанные основания в законе, датой и номером приказа прекращение трудовых отношений. Также оговариваются случаи, когда работник не приходит забрать трудовую книжку. Причины, почему уволившийся уволенный сотрудник не забирает документы, могут быть разные. Но, за допущенные нарушения, кроме того, что ответственное лицо может быть привлечено к административной ответственности в виде наложения штрафа, для предприятия могут быть и более значительные последствия. Дорогие читатели!

Можно ли выдать трудовую книжку по доверенности?

Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрено, что в день увольнения работника работодатель обязан выдать ему на руки трудовую книжку. Тем не менее, со следующего после увольнения дня на отношения между бывшим работником и работодателем распространяются нормы гражданского законодательства. При этом работодатель несет ответственность за задержку выдачи трудовой книжки. А значит, в соответствии со статьей Гражданского кодекса РФ он имеет право доверить получение трудовой книжки третьему лицу. Работодатель должен выдать трудовую книжку на руки лично работнику или отправить ее по почте. В этом случае, если доверенность оформлена надлежащим образом, работодатель обязан выдать трудовую книжку. Может ли работодатель выдавать трудовую книжку другому человеку по доверенности?

Можно ли трудовую книжку отдать ближайшему родственнику сотрудника? трудовой книжки третьим лицом по выданной работником доверенности.

Выдать трудовую книжку по доверенности

В январе месяце этого года, на прежнем месте работы, на котором проработал около 8 лет, я прогулял 4 рабочих дня. Я просил у руководства отгулы по семейным обстоятельствам, на что получил отказ у директора хозяина компании, вернувшись, я обнаружил, что меня полностью лишили зарплаты, наложили кучу каких то штрафов и моя зарплата за январь месяц составила 00 копеек. При этом мне директор сообщил, что бы я рад был тому, что я не уволен и сиди и помалкивай, я сказал, что я увольняюсь, произошёл трудный разговор, на котором директор мне сказал, ни какой компенсации за отпуск я не получу прошёл год. Трудовая осталась там, но при попытки забрать мне её, директор заявил, что она находится у него лично и что он отдаст мне её лишь при личной встрече.

Работник уволился, а его трудовая книжка осталась в отделе кадров. Есть работников кадров основания выдать трудовую книжку по доверенности? Работник уволился по собственному желанию , но в последний рабочий день на работе отсутствовал, использовал день отдыха за сдачу крови. Выдать трудовую книжку не смогли, направили по месту жительства уведомление о необходимости прибыть для получения трудовой книжки или дать согласие на её пересылку.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Выдача трудовой книжки при увольнении – Елена А. Пономарева
Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. pontiaminbe1971

    Выдача трудовой книжки по доверенности

  2. duppmorttada1980

    3 ндфл госуслуги какое муниципальное образование указывать Какие документы нужны для дарения доли квартиры близкому родственнику

  3. emdeswacom1989

    Как продать долю в квартире самому пошаговая инструкция Александр фукс мошенничество в бизнесе скачать

  4. Серега А.

    Поменять снилс куда обращаться Раздел имущества если супруг инвалид 1 группы